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L'effet d'adaptation : l'effet de l'incivilité au travail sur la déviance organisationnelle à travers l'épuisement au travail avec le rôle modérateur de la spiritualité personnelle

Abstract

Interactions inciviles • Épuisement au travail • Déviance organisationnelle • Spiritualité personnelle • Infirmières • Soins de santé • Analyse quantitative

Résumé
Contexte : Les infirmières sont indispensables à tout service d'urgences de soins de santé en raison de leur intervention efficace dans les soins aux patients,
ce qui est directement lié à la performance des organisations de soins de santé. Les infirmières pakistanaises sont confrontées à de sérieux défis en raison du
manque de respect de la société pour cette profession et du comportement préjudiciable des patients et des collègues. Ce traitement menace leur
bien-être et invoque leur comportement déviant sur le lieu de travail. Cependant, l'existence d'une spiritualité personnelle chez les infirmières supprime l'
impact des événements négatifs qu'elles vivent et joue un rôle d'intervention pour diminuer les actes déviants.

Avertissement: Ce résumé a été traduit à l'aide d'outils d'intelligence artificielle et n'a pas encore été examiné ni vérifié

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